Hygiéniste dentaire au Service de médecine dentaire et orale

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Depuis le 1er juillet 2018, notre Service de médecine dentaire (SMD) travaille en parallèle avec la division de chirurgie orale et maxillo-faciale, service d’ORL. Il se positionne comme un centre de référence et d’appui pour les médecins dentistes installés et collabore étroitement avec les autres services du CHUV. 

Le Service de médecine dentaire propose l'ensemble des prestations de soins dentaires (traitement de caries, de racine, hygiène dentaire, prothèses, implants, soins esthétiques, etc.)

Nous vous offrons

• Un environnement médico-dentaire, une infrastructure et un plateau technique de qualité
• Une activité variée de soins et de prophylaxie
• Une équipe motivée et multiculturelle d’une cinquantaine de collaborateurs.

Mission

• Effectuer des examens bucco-dentaires pour le dépistage des lésions des muqueuses buccales, des maladies parodontales et des caries
• Vous serez en charge de la planification du traitement global en collaboration avec le médecin dentiste
• Prise de radiographies, empreintes
• Effectuer des détartrages, polissages, curetages et surfaçage sous-gingival
• Effectuer des gouttières de fluoration et application de fluorure
• Vous donnerez des conseils de prévention (tabac, alimentation, hygiène orale)
• Vous serez en charge de la tenue des dossiers et recall
• Vous participerez aux colloques hebdomadaires, conférences, séminaires.

Profil

Vos atouts :

• Vous êtes titulaire d’un diplôme d’hygiéniste dentaire reconnu par le Croix-Rouge suisse
• Vous connaissez le tarif dentaire, Dentotar, SSO,Tarmed, Medident
• Vous êtes autonome, organisé-e et dynamique
• Vous êtes motivé-e à rejoindre une équipe dynamique
• Vous avez une expérience professionnelle de 5 ans en cabinet dentaire
• Vous maîtrisez le français oral et écrit, une 2ème langue serait un atout
• Vous avez une très bonne maîtrise des outils informatiques usuels (Microsoft Office)
• Vous connaissez Zawin.

Nous offrons

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :

• De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
• D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
• D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
• D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger
• D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
• D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques
• De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

Contact et envoi de candidature

Contacts pour informations sur la fonction : Madame Fabienne Minesi, 021/314 47 57 ou Mme Danielle Bettschart, 021/314 41 99.

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce. 

En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure . Si pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à , soit par téléphone au 021 314 85 70

Dans le cadre du processus de recrutement pour ce poste, en cas d'engagement, il sera nécessaire de nous fournir un extrait du casier judiciaire original. Il vous sera également demandé de présenter vos diplômes originaux ainsi qu’une pièce d’identité.

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.